宮崎県 マネジメントの正社員・転職

検索結果 90のうち 1〜 20件を表示

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所長候補【営業所運営スタッフ】/小林営業所
【主な仕事】 所長候補としてマネジメント・顧客の決定権者との関係構築・ スタッフ育成などを中心に活躍していただきます。 工程管理と数値管理:目標値の設定や工程表活用の数値管理など 教育業務:運営スタッフの教育や指導などマネジメント業務 顧客訪問と関係構築:既存顧客への企業訪問、関係構築など 警備業界未経験者が8割です。 しっかりとしたOJTがありますので安心してご応募下さい。 ご自身のスキルを発揮されたい方、リーダーとして活躍したい方な ど、お待ちしております。 ※詳細は特記記載 *社有車あり *来期以降出店予定《福岡・佐賀・長崎》 *変更範囲:変更なし
仕事内容
所長候補【営業所運営スタッフ】/小林営業所
給与
月給 295,000円~345,000円
休日・休暇
年末年始休暇、夏季休暇 企業カレンダーあり
販売業務(宮崎県)
当社の運営する「洋服の青山」の店舗にて、 ファッションアドバイザーとしての業務全般をお任せします。  ■ご来店されたお客様へのスーツ・シャツ・ネクタイ等の接客・コーディネート提案 ■陳列や店舗ディスプレイなどの売場づくり  ■商品の発注 など  接客業務だけでなく、ゆくゆくは店舗運営やマネジメントに関する業務もお任せします。 将来的には、ブロック長・本部スタッフなどへのキャリアアップも実現できる環境です。       変更範囲:会社の定める業務
仕事内容
販売業務(宮崎県)
給与
月給 192,800円~192,800円
休日・休暇
年間休日110日を月々に振り分け休日を取得。 平日の休日が中心。
ドライバー(宮崎県)正社員/福利厚生充実の職場!
北諸県郡三股町にある弊社工場から、宮崎県内の 契約先病院、ホテル様へ寝具類の集配業務を行って頂きます。  ◆お仕事内容は寝具類の集配!          ・2t、4tのトラックを使用します。  ・配送範囲:宮崎県内の病院様及びホテル様。  ・業務の変更範囲:会社が定める業務  昇給・賞与あり、男性育休取得実績あり、配送範囲は日帰り圏内! プライベートの時間を大切にしたい方必見です!  ★宮崎県仕事と生活の両立応援宣言登録企業★
仕事内容
ドライバー(宮崎県)正社員/福利厚生充実の職場!
給与
月給 185,100円~185,100円
休日・休暇
日曜日以外の休日はシフトにより決定します。
居酒屋店長候補/恵屋プラスピザ 加納店
まずは接客や調理などの実務から覚えていただきます。 作業は予約管理システムやタッチパネルオーダー、配膳ロボットなどのDX化を進めています。 ・接客(席案内、注文受け、料理の提供、片付け)など ・キッチン(仕込み、揚げ場・焼き場などの簡単な調理・盛付け、食洗器での食器洗浄)など ・レジ・予約などの電話対応・店舗内レイアウト関連・清掃 上記をメンバーで分担協力しておこないます。  習熟状況により店舗運営管理の業務に関わっていき、早期の店長職(または料理長職)に就いていただきます。 変更範囲:変更なし
仕事内容
居酒屋店長候補/恵屋プラスピザ 加納店
給与
月給 185,000円~185,000円
休日・休暇
休日はローテーション(月8日休、休日出勤の場合、手当支給)
所長候補【営業所運営スタッフ】/都城営業所
【主な仕事】 所長候補としてマネジメント・顧客の決定権者との関係構築・ スタッフ育成などを中心に活躍していただきます。 工程管理と数値管理:目標値の設定や工程表活用の数値管理など 教育業務:運営スタッフの教育や指導などマネジメント業務 顧客訪問と関係構築:既存顧客への企業訪問、関係構築など 警備業界未経験者が8割です。 しっかりとしたOJTがありますので安心してご応募下さい。 ご自身のスキルを発揮されたい方、リーダーとして活躍したい方な ど、お待ちしております。 ※詳細は特記記載 *社有車あり *来期以降出店予定《福岡・佐賀・長崎》 *変更範囲:変更なし
仕事内容
所長候補【営業所運営スタッフ】/都城営業所
給与
月給 295,000円~345,000円
休日・休暇
年末年始休暇、夏季休暇
居酒屋店長候補/恵屋 高鍋店
まずは接客や調理などの実務から覚えていただきます。  ・接客(席案内、注文受け、料理の提供、片付け)など ・キッチン(仕込み、揚げ場・焼き場などの簡単な調理・盛付け、食洗器での食器洗浄)など ・レジ・予約などの電話対応・店舗内レイアウト関連・清掃 上記をメンバーで分担協力しておこないます。  習熟状況により店舗運営管理の業務に関わっていき、早期の店長職(または料理長職)に就いていただきます。  *変更範囲:変更なし
仕事内容
居酒屋店長候補/恵屋 高鍋店
給与
月給 185,000円~185,000円
休日・休暇
休日はローテーション(月8日休、休日出勤の場合あり(休日出勤手当支給))
営業所運営スタッフ(正社員)/日向営業所
営業所運営スタッフとして業務管理・マネジメント・教育・育成な どを中心に活躍していただきます。 ・管理業務  工事やイベント時に必要な警備員数の配置や手配 ・教育業務  警備スタッフ教育や指導などマネジメント業務を行います。  関係性を構築し、円滑な業務遂行へと繋げて頂きます。 ・打合せ業務  既存顧客への企業訪問・現場打ち合わせなどを行いオーダーを頂 く      *変更範囲:変更なし *勤務中・勤務外のケガや病気に対応する事業活動総合保険に加入  しています。
仕事内容
営業所運営スタッフ(正社員)/日向営業所
給与
月給 185,000円~250,000円
休日・休暇
事業所カレンダー 隔週土曜日、年末年始、GW、お盆
所長候補【営業所運営スタッフ】/日向営業所
【主な仕事】 所長候補としてマネジメント・顧客の決定権者との関係構築・ スタッフ育成などを中心に活躍していただきます。 工程管理と数値管理:目標値の設定や工程表活用の数値管理など 教育業務:運営スタッフの教育や指導などマネジメント業務 顧客訪問と関係構築:既存顧客への企業訪問、関係構築など 警備業界未経験者が8割です。 しっかりとしたOJTがありますので安心してご応募下さい。 ご自身のスキルを発揮されたい方、リーダーとして活躍したい方な ど、お待ちしております。 ※詳細は特記記載 *社有車あり *来期以降出店予定《福岡・佐賀・長崎》 *変更範囲:変更なし
仕事内容
所長候補【営業所運営スタッフ】/日向営業所
給与
月給 295,000円~345,000円
休日・休暇
年末年始休暇、夏季休暇
居酒屋店長候補/恵屋プラス 小林店
まずは接客や調理などの実務から覚えていただきます。 作業は予約管理システムやタッチパネルオーダー、配膳ロボットなどのDX化を進めています。 ・接客(席案内、注文受け、料理の提供、片付け)など ・キッチン(仕込み、揚げ場・焼き場などの簡単な調理・盛付け、食洗器での食器洗浄)など ・レジ・予約などの電話対応・店舗内レイアウト関連・清掃 上記をメンバーで分担協力しておこないます。  習熟状況により店舗運営管理の業務に関わっていき、早期の店長職(または料理長職)に就いていただきます。 *変更範囲:変更なし
仕事内容
居酒屋店長候補/恵屋プラス 小林店
給与
月給 185,000円~185,000円
休日・休暇
休日はローテーション(月8日休、休日出勤の場合あり(休日出勤手当支給))
居酒屋店長候補/恵屋プラス 西都店
まずは接客や調理などの実務から覚えていただきます。 作業は予約管理システムやタッチパネルオーダー、配膳ロボットなどのDX化を進めています。  ・接客(席案内、注文受け、料理の提供、片付け)など ・キッチン(仕込み、揚げ場・焼き場などの簡単な調理・盛付け、食洗器での食器洗浄)など ・レジ・予約などの電話対応・店舗内レイアウト関連・清掃 上記をメンバーで分担協力しておこないます。 習熟状況により店舗運営管理の業務に関わっていき、早期の店長職(または料理長職)に就いていただきます。 *変更範囲:変更なし
仕事内容
居酒屋店長候補/恵屋プラス 西都店
給与
月給 185,000円~185,000円
休日・休暇
休日はローテーション(月8日休、休日出勤の場合あり(休日出勤手当支給))
マネジメント業務(副所長)/延岡営業所
【主な仕事】 所長の補佐や、現場パトロール、警備スタッフの教育など、担当営業所の警備スタッフ教育・現場管理をお任せします。 ■営業業務 ・新規顧客開拓  ・取引先訪問、現場打ち合わせ ■教育業務 ・運営スタッフの教育・育成 ■業務管理業務 ・受注管理 ・見積書・契約書作成など  *変更範囲:変更なし
仕事内容
マネジメント業務(副所長)/延岡営業所
給与
月給 275,000円~275,000円
休日・休暇
年末年始休暇、夏季休暇 企業カレンダーあり
居酒屋店長候補/やきとり恵屋 都北店
まずは接客や調理などの実務から覚えていただきます。 ・接客(席案内、注文受け、料理の提供、片付け)など ・キッチン(仕込み、揚げ場・焼き場などの簡単な調理・盛付け、食洗器での食器洗浄)など ・レジ・予約などの電話対応・店舗内レイアウト関連・清掃 上記をメンバーで分担協力しておこないます。  習熟状況により店舗運営管理の業務に関わっていき、早期の店長職(または料理長職)に就いていただきます。  変更範囲:変更なし
仕事内容
居酒屋店長候補/やきとり恵屋 都北店
給与
月給 185,000円~185,000円
休日・休暇
休日はローテーション(月8日休、休日出勤の場合あり(休日出勤手当支給))
居酒屋店長候補/恵屋プラス 広原店
まずは接客や調理などの実務から覚えていただきます。 作業は予約管理システムやタッチパネルオーダー、配膳ロボットなどのDX化を進めています。 ・接客(席案内、注文受け、料理の提供、片付け)など ・キッチン(仕込み、揚げ場・焼き場などの簡単な調理・盛付け、食洗器での食器洗浄)など ・レジ・予約などの電話対応・店舗内レイアウト関連・清掃 上記をメンバーで分担協力しておこないます。  習熟状況により店舗運営管理の業務に関わっていき、早期の店長職(または料理長職)に就いていただきます。  *制服貸与 変更範囲:変更なし
仕事内容
居酒屋店長候補/恵屋プラス 広原店
給与
月給 185,000円~185,000円
休日・休暇
休日はローテーション(月8日休、休日出勤の場合あり(休日出勤手当支給))
地域正社員/串カツ田中店藤崎店
全国展開の「串カツ田中」の接客及び調理業務です。未経験者でもできる研修プログラム及びスキルアップセミナー等も実施しています。 研修の中で接客・調理の基礎を覚えていただきます。  ※将来的に店長を目指していただけるような方を募集しております ※飲食店や物販などの業務経験のある方歓迎(アルバイトでも可) ※接客の腕を磨いていきたい方や、マネジメントに興味のある方歓迎  変更範囲:変更なし
仕事内容
地域正社員/串カツ田中店藤崎店
給与
月給 220,000円~300,000円
休日・休暇
*会社カレンダーによるローテーション
地域正社員/串カツ田中都城店
全国展開の「串カツ田中」の接客及び調理業務です。未経験者でもできる研修プログラム及びスキルアップセミナー等も実施しています。 研修の中で接客・調理の基礎を覚えていただきます。  ※将来的に店長を目指していただけるような方を募集しております ※飲食店や物販などの業務経験のある方歓迎(アルバイトでも可) ※接客の腕を磨いていきたい方や、マネジメントに興味のある方歓迎  変更範囲:変更なし
仕事内容
地域正社員/串カツ田中都城店
給与
月給 190,000円~250,000円
休日・休暇
*会社カレンダーによるローテーション
地域正社員/いきなりステーキイオンモール宮崎店
全国展開の「いきなりステーキ」の接客及び調理業務です。未経験者でもできる研修プログラム及びスキルアップセミナー等も実施しています。 研修の中で接客・調理の基礎を覚えていただきます。  ※将来的に店長を目指していただけるような方を募集しております ※飲食店や物販などの業務経験のある方歓迎(アルバイトでも可) ※接客の腕を磨いていきたい方や、マネジメントに興味のある方歓迎  変更範囲:変更なし
仕事内容
地域正社員/いきなりステーキイオンモール宮崎店
給与
月給 200,000円~230,000円
休日・休暇
*会社カレンダーによるローテーション
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)          【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(串間駐在)
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)             【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(串間駐在)
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(日南分室)
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)             【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(日南分室)
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(小林分室)
1.商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による従業員の 福利厚生制度(退職金・弔慰金)、経営者のリスク管理・事業承継 のコンサルティング営業 2.個人のライフマネジメント(R)に基づく、資産形成などのア ドバイスや保険設計※「ライフマネジメント(R)」はアクサ生命保険株式会社の登録商標です。 ただし、会社の指示する職務への異動を命じることがあります。 アクサ生命は宮崎県と健康経営(R)に関する連携協定を締結して おり、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登録商標です)            【変更範囲:変更なし】
仕事内容
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ(小林分室)
給与
月給 180,000円~360,000円
休日・休暇
年末年始、夏季休暇5日 有給休暇:初年度、2年目以降ともに20日