千葉県 サービス提供責任者の求人

ご利用者様のお宅へ訪問し、生活をサポートする訪問介護職（ヘルパー）のお仕事です。　・生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理）　・身体介護（トイレ、入浴、食事介助）　　　　【変更範囲：変更なし】

サービス提供責任者として、お客様や行政・医療機関などと連絡をとりながら、担当事業所の売上管理や運営を行なって頂きます。新規利用者の獲得、スタッフの人材育成などもお任せします。　　　　　　　　　変更範囲：変更なし

有料老人ホームオアシス慶寿の訪問介護管理業務。一部訪問介護業務・夜勤業務あり。　　　変更範囲：変更なし

＊１棟３４室の住宅型有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務を行っていただきます。　＊訪問介護管理業務　必要書類作成、管理　ケアマネさん対応（担当者会議等）訪問スケジュール、　売り上げ管理　介護保険提供表実績入力（ソフトほのぼの使用）　訪問介護職員教育　利用者様への介護業務　訪問介護における管理全般を最終的にお願いします。　　変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

ヘルパーステーションの管理及び利用者宅における訪問介護　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　変更の範囲：変更なし

＊１棟４８室のサービス付き高齢者向け住宅に併設する訪問介護事業所での勤務となります。　　・入居者への介護（清拭、食事、入浴、排泄介助）　・利用者様のお部屋へお伺いしての介護業務　・ケアマネ、ご家族との担当者会議　・職員教育・訪問スケジュール作成・必要書類管理・保険請求補佐業務等　　変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

訪問介護事業所　ソラスト千城台のサービス提供責任者　・訪問介護計画の作成、ヘルパー同行訪問　・ヘルパーさんのシフト調整・管理　・訪問介護計画の作成、利用者様との契約　・定期訪問　・月次報告　・広報活動　など　　＊変更範囲：変更なし

がん末期と難病の方のケアを中心とする　ホスピス住宅（住宅型有料老人ホーム）　「ファミリー・ホスピス東千葉ハウス」　訪問介護事業所内での訪問介護管理業務及びサービス提供責任者業務、住宅業務　　※施設内でのお仕事です。　　変更範囲：変更無し　

サービス付き高齢者向け住宅に入居している方の　お部屋での訪問介護全般のお仕事です。　　・生活介護、身体介護、日常生活のお世話など　　その他付随する業務とともに、サービスプランの作成等、　　サービス提供責任者としての業務も行ってもらいます。　　　【４０室４４名】　　＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

・自宅で生活したい！と考えている方（ご本人・ご家族を含む）へ在宅生活が継続できるよう支援するサービスです。　・ご自身が自分らしく生活できるよう「出来ること」「出来そうなこと」を引き出し、自立支援を念頭にお客様のニーズに合った清潔介助（入浴・排泄等）／食事介助／移動介助／食事作り／身の回りの掃除等をケアプランに沿ってご提供します。　※必ず各ケア初回はサービス提供責任者との同行訪問を行います。（能力に応じて同行回数異なる　１回以上）　　【変更範囲：本人希望により、会社の定める範囲】

ケアマネージャーが作成したケアプランに基づいた訪問介護計画の作成・訪問するヘルパーの調整や指導・お客様宅で介護サービスの提供などを行います。　　【変更範囲：本人の希望により、会社の定める範囲】

「チェリーコート訪問介護ステーション」においてサービス提供責任者の業務、身体援助、生活援助等の業務を行っていただきます。　　〔変更範囲：変更なし〕

＜訪問介護計画を作成し、サービスの向上に努める＞　　・サービス相談窓口（お客様・ご家族・ケアマネ・地域関係）　・お客様の契約、サービス内容確認・帳票類作成等　　・高齢者の方、障がい者の方で生活のサポートを必要としてる方の　お宅に訪問し様々なサービスを行います。　　（自家用車を使用していただきます。）　　※訪問エリア：市原市・袖ヶ浦市が中心となります。　　『変更範囲：変更なし』

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！　充実の研修制度／キャリアアップ可能／事前の施設見学・相談歓迎　お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり　たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら　必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。　＜仕事内容＞　・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整　・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握　・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等）　・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達　・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理　・ヘルパーに対する研修、技術指導　など

★★★　オープニングスタッフ募集　★★★　２０２４年夏、千葉市緑区土気にヘルパーステーションを新規オー　プン予定！新店にて管理者として活躍いただける方を募集します！　　＊既存事業所にて、事業所の運営管理全般に係る業務を学び、訪問　　介護事業所の管理者を目指していただきます。新店オープン時に　　は、管理者としての着任となります。着任後も、本部でしっかり　　フォロー（相談・指導等）いたしますので、ご安心ください。　＊管理業務の経験の有無や年数は問いません。　　「キャリアアップをしたい！」「事業所の運営に携わっていきた　　い！」「管理職にチャレンジしたい！」との意欲と向上心をお持　　ちの方からのご応募をお待ちしております！

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！　充実の研修制度／キャリアアップ可能／事前の施設見学・相談歓迎　お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり　たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら　必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。　＜仕事内容＞　・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整　・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握　・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等）　・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達　・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理　・ヘルパーに対する研修、技術指導　など

高齢者住宅にて、入居者様の日常生活支援をお願いします。　【主な業務】　　・支援サービスに関わる担当者との連絡調整　　・ヘルパーへの指導、助言　　・レセプト　　・その他、入居者様に関わる事務手続き等　　　〔変更範囲：変更なし〕

・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付　・お客様宅の事前訪問（アセスメント）　・お客様との契約締結　・サービス計画書と介護目標の設定　・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供　・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催　・ケアマネジャーへのサービス報告　・サービス担当者会議の出席・改善提案　・介護給付費請求業務　・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等　※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。

＊ご利用者宅の事前訪問　＊介護サービス　＊サービス計画書と介護目標の設定　＊ご利用者との契約手続き　＊ホームヘルパーさんの指導・同行　＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催　＊介護給付費請求業務　＊サービス提供責任者未経験可

＊ご利用者宅の事前訪問　＊介護サービス　＊サービス計画書と介護目標の設定　＊ご利用者との契約手続き　＊ホームヘルパーさんの指導・同行　＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催　＊介護給付費請求業務　＊サービス提供責任者未経験可