鳥取県 米子市 有料老人ホームの求人

■ツクイ米子旗ヶ崎（デイサービス）では、普通自動車免許（ＡＴ限定可）をお持ちで安全運転の出来る方を募集しています。４０～６０代の職員が男女問わず活躍しています。シニア歓迎求人。　＜仕事内容＞　・デイサービスを利用するお客様を送迎して頂きます　・車両点検、車両清掃、送迎時の介助等　・運転する車両：軽自動車～ハイエース（１０人乗り）　　ハイエースの場合は、添乗員が同乗しますので　　駐車やバックの際も安心です！　※土日祝日は、時給を１００円ＵＰします。　※職場見学、歓迎！お気軽にお問い合わせください（予約制）　※業務内容の変更範囲：変更なし

＊＊＊急募＊＊＊　完全調理済み食品使用のため、調理経験不問！　ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。　＜主なお仕事内容＞　・お客様に提供する食事の簡単な調理・盛り付け業務　・食器洗浄　など　※夜勤なし！日勤のみ　※他業界より転職後活躍している方多数いらっしゃいます。　※ライフステージに合わせたシフト調整や　サービスチェンジ・異動が可能です。　＊「施設のことを知りたい」「先輩の話しを聞いてみたい」　　そんなあなたはぜひ見学にお越しください！（予約制）　※業務内容の変更範囲：変更なし

・請求書作成、物品管理　　フロント業務等、総務事務全般　　　　　　　　　　　　　　　＊長期勤務できる方　　ハローワーク米子の窓口で事業所ホームページもご覧いただけますのでご利用ください。　　＊変更範囲：変更なし

施設利用者のケアプラン作成業務　＊入居者のうち介護が必要な方が約８０名（２人体制）　　　＊変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホーム／グループホーム高砂苑のゴミ回収業務　◆回収個所－全館（１階有料老人ホーム、２階グループホーム）　　・共用部トイレ、洗面所、浴室、食堂ホール　　・１階居室内トイレ（４８室）　　・その他職員休憩室等　◆回収ゴミを搬出用集積場に運搬いただきます　　※回収用カートあります　※回収ゴミは重量があります　＊変更範囲：変更なし

特定施設においての入居者の方に対する生活介護全般　＊入居者のうち介護が必要な方が約８０名　＊介護スタッフ約３０名（常勤換算）　　　【変更範囲：変更なし】

鳥取県米子市の住宅型有料老人ホームでの介護スタッフをお任せします。　■身体支援（食事・入浴・排泄・着替え）身体介助がメインと　　なります。　・ペーパーレス化を積極的に行っており、ケア記録等はタブレット　（貸与）にて行います。　・主に下記時間帯　　　早番（７時～１６時）　　　中番（１２時～２１時）　　　遅番（１５時～０時）の勤務をお任せ致します。　※希望があれば専従も可能です。　＊変更範囲：変更なし

有料老人ホームでの調理業務　・朝：５０食、昼：１００食、夕：７０食程度。　　他に他施設や併設のデイサービスの調理、仕込などを行います。　　＊ご入居者が自分らしく生活できるよう、きめ細やかな配慮を　　心がけています。　　＊ご入居者の健やかな暮らしを食事面でサポートしてみませんか？　　　（変更範囲：変更なし）

一般家庭への訪問での看護業務　　　　　　　　　　　　　　　　＊主に米子市内（西伯方面もあり）　　　　　　　　　　　　　　＊社用車使用（オートマに乗れる方）　＊変更範囲：変更なし　　

介護業務全般　　・食事介助　　・車イス誘導　・入浴介助　・レクリエーション　　・トイレ介助　・洗濯物の仕分け、衣類の汚れ物の回収　　　＊夜勤勤務なし　　＊変更範囲：変更なし

・温泉清掃　・館内清掃、消毒　・ゴミ収集　・館内施錠、戸締まりチェック　・入居者食事時お茶出し　等　　＊変更範囲：変更なし　＊土・日曜日のいずれか勤務可能な方

有料老人ホームでの看護、介護業務。　・バイタル確認、食事介助、往診の医師の対応、胃ろう注入など　　＊変更範囲：変更なし　＊日勤のみ、夜勤はありません！　＊オンコール対応あり　　　＊ハローワークの窓口で事業所ホームページもご覧いただけます　　のでご利用ください。

住宅型有料老人ホーム（全２６室全て個室）ご入居者様に対する生活サポート業務　　　＜主な業務＞　・移動、食事、入浴、排泄、洗濯、清掃などの日常生活の介助　・口腔ケア　・介護の記録作成　　＜変更範囲＞変更なし

有料老人ホーム内での看護及び介護業務全般　　職員の処遇改善に取り組んでいます。　・定年制の廃止（高齢者の方も活躍中）　・全職員有給休暇１００％取得の推奨　・キャリアパス導入による明確な給与体系（Ｒ２．４．１～）　・社内ハラスメント相談ダイアルの設置　・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。　・変更範囲：変更なし　【日ごろの様子をｙｏｕｔｕｂｅで公開しています　　ぜひご視聴ください】

有料老人ホーム内での介護業務全般　　職員の処遇改善に取り組んでいます。　・定年制の廃止（高齢者の方も活躍中）　・全職員有給休暇１００％取得の推奨　・キャリアパス導入による明確な給与体系（Ｒ２．４．１～）　・資格取得費用の助成（実績多くあり）　・社内ハラスメント相談ダイアルの設置　・運転しやすいコンパクトカー、ドライブレコーダーの設置　・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。　・変更範囲：変更なし

有料老人ホーム内での入浴介助　＊先輩から丁寧なＯＪＴあります　＊１日／ＷからＯＫです。土・日・祝日出勤可能な方歓迎します　職員の処遇改善に取り組んでいます。　・定年制の廃止（高齢者の方も活躍中）　・全職員有給休暇１００％取得の推奨　・キャリアパス導入による明確な給与体系（Ｒ２．４．１～）　・社内ハラスメント相談ダイヤルの設置　・運転しやすいコンパクトカー、ドライブレコーダーの設置　・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。　・変更範囲：変更なし

有料老人ホーム内での入浴介助　＊先輩から丁寧なＯＪＴあります　＊１日／ＷからＯＫです。土・日・祝日出勤可能な方歓迎します　職員の処遇改善に取り組んでいます。　・定年制の廃止（高齢者の方も活躍中）　・全職員有給休暇１００％取得の推奨　・キャリアパス導入による明確な給与体系（Ｒ２．４．１～）　・社内ハラスメント相談ダイヤルの設置　・運転しやすいコンパクトカー、ドライブレコーダーの設置　・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。　・変更範囲：変更なし

有料老人ホーム内での介護業務全般　　職員の処遇改善に取り組んでいます。　・定年制の廃止（高齢者の方も活躍中）　・全職員有給休暇１００％取得の推奨　・キャリアパス導入による明確な給与体系（Ｒ２．４．１～）　・社内ハラスメント相談ダイアルの設置　・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。　・変更範囲：変更なし　【日ごろの様子をｙｏｕｔｕｂｅで公開しています　　ぜひご視聴ください】

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有料老人ホーム内での介護業務全般　　職員の処遇改善に取り組んでいます。　・定年制の廃止（高齢者の方も活躍中）　・全職員有給休暇１００％取得の推奨　・キャリアパス導入による明確な給与体系（Ｒ２．４．１～）　・資格取得費用の助成（実績多くあり）　・社内ハラスメント相談ダイアルの設置　・運転しやすいコンパクトカー、ドライブレコーダーの設置　・「鳥取県男女共同参画企業」として認定されています。　・変更範囲：変更なし